福州生育津贴是怎么发放的?

导语 福州生育津贴是一次性发放的,生育津贴=生育前(含生育当月)12个月所在单位人均月缴费工资除以30再乘以相应计发天数。

  福州生育津贴是一次性发放的。福州生育津贴计算公式:

  生育津贴=生育前(含生育当月)12个月所在单位人均月缴费工资除以30再乘以相应计发天数。

  计发天数标准:

  ①顺产128天;难产(含剖宫产)的增加15天;生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加15天。

  ②怀孕3个月以内流产(含异位妊娠)的15天;怀孕3个月及以上流产的42天;怀孕7个月及以上流产的98天。孕期妊娠月以28天即4周为1个月计算。

  ③实施计划生育手术:放置宫内节育器的7天;摘取宫内节育器的3天;输卵管结扎的30天;输精管结扎的15天;输卵管复通术的30天;输精管复通术的15天。

  ④2020年5月1日零时之后分娩、妊娠终止、实施计划生育手术的生育保险待遇按新政策执行。2020年5月1日之前分娩、妊娠终止、实施计划生育手术的生育保险待遇,仍按原政策执行。

  注意:

  国家规定的产假期间的生育津贴如果低于产假前工资标准的,由公司补足差额部分;

  女职工延长的产假期间的工资照发,应按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

  即企业参加生育保险的,产假128天的工资由生育保险基金支付,产假158天扣除生育保险基金支付的128天,余下的30天工资应由企业按产前工资标准支付。

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